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物流工場を自動化する搬送ロボットとは。タイプ別の特徴や導入事例

物流工場を自動化する搬送ロボットとは。タイプ別の特徴や導入事例

労働力不足を改善するため、そして安定したパフォーマンスを希望する声から、導入が進む産業用ロボット。近年、需要増加や作業の負担が大きいために従業員が思うように集まらない物流業界では、製品の搬送を担う「搬送ロボット」の需要が高まっています。今回は搬送ロボットの需要が高まった時代背景や導入するメリット、ロボットのタイプだけでなく、実際の導入事例もご紹介します。

産業用ロボットを利用する時の安全基準。「労働安全衛生規則」を解説

産業用ロボットを利用する時の安全基準。「労働安全衛生規則」を解説

ひとつの目標に向かって共に働いている従業員たちも、一人ひとり考え方や行動は異なります。作業手順が決まっていなければ、担当者の考え方や経験次第で手順が変わってしまいます。『労働安全衛生規則』には、産業用ロボットを利用するときのルールが定められています。今回は、産業用ロボットを利用する際に必ず理解しておかなければならない『労働安全衛生規則』について解説します。

今後の活躍が期待されるロボット大賞が決定!

今後の活躍が期待されるロボット大賞が決定!

ロボット技術の発展やロボット活用を促すために、特に優れたロボットや研究開発を表彰するロボット大賞。受賞ロボットの中でも、経済産業大臣賞/総務大臣賞を受賞したファナック株式会社のZTD(ゼロダウンタイム)は、工場で稼働している産業用ロボットをネットワーク接続し、集まったビックデータをもとに予防保全や故障予知を実現する、ダウンタイム(稼働停止時間)をゼロにする素晴らしいIoT技術です。

会社が遵守すべき「労働安全衛生法」とは?わかりやすく説明

会社が遵守すべき「労働安全衛生法」とは?わかりやすく説明

労働者を守る仕組みのひとつが「労働安全衛生法」です。この法律には、会社による健全な作業環境の提供と労働者を守ることが定められており、働いている全員が必ず遵守しなければなりません。事業者は労働安全衛生法を正しく理解しておく必要があります。今回は、労働安全衛生法についてわかりやすく解説します。

中小企業のロボット導入が可能になった背景や事例をわかりやすく解説

中小企業のロボット導入が可能になった背景や事例をわかりやすく解説

中小企業は、金銭的コストなどの面から、実際にロボットを導入するのは難しいのでは?と考えている方もいるかもしれません。現在は、ロボットの低価格化や補助金制度の整備が進み、以前よりも中小企業がロボットを導入しやすくなっているのです。今回は、中小企業でも産業用ロボットを導入しやすくなった要因である「低価格化」や「補助金制度」を解説した上で、実際の導入事例をご紹介します。

生活や仕事への影響は?ロボットが未来で果たす役割とは

生活や仕事への影響は?ロボットが未来で果たす役割とは

ロボットがこれほど必要とされている理由は、日本社会が抱える「人口減少」や「超高齢社会」といった課題が深刻化しているからです。その解決策としてロボットに大きな期待が寄せられています。ロボットはこれからの社会でどんな役割を果たすのでしょうか。今回は、近い未来に期待されているロボットの効果を解説します。

驚異的な伸び率で成長し続ける、産業用ロボット市場

驚異的な伸び率で成長し続ける、産業用ロボット市場

世界的に驚異的な伸び率で成長し続けるロボット市場。今後の日本でも、少子高齢化による労働力不足や人件費高騰などを背景に産業用ロボットの需要はさらに拡大すると予測されているため、中小企業でも積極的に産業用ロボットの導入を検討することが求められるでしょう。

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会社が遵守すべき「労働安全衛生法」とは?わかりやすく説明

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【図解】特性要因図は課題解決や改善活動に効果的。種類や書き方を解説

【図解】特性要因図は課題解決や改善活動に効果的。種類や書き方を解説

工場の課題解決や生産性向上の取り組みを行う際、取り組むべき課題に目星を付ける「現状把握」が最も重要です。企業としては、悪影響を及ぼすすべての要因を解決したいかもしれませんが、限られた人員や時間の中で、最大限の効果を得るためには、やはり要因の見極めが肝心です。今回は、影響の大きい要因を発見するサポートをしてくれる「特性要因図」についてご紹介します。

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